Jobvite alternatieven

Paycom geeft bedrijven tijdige en nauwkeurige toegang tot hun personeelsgegevens. Het systeem geeft werknemers eenvoudig en op elk moment toegang om hun eigen informatie te bekijken en te gebruiken, waardoor de administratieve lasten voor HR worden verminderd. Aangezien alle toepassingen worden aangestuurd vanuit een enkele database, worden... Meer informatie over Paycom

Salesforce CPQ is een CPQ-oplossing die volledig native is voor het Salesforce-platform. Het levert geautomatiseerde verkoopoffertes met out-of-the-box capaciteiten zoals Guided Selling/Pricing en Kortingsregelingen om tijd te besparen bij het produceren van nauwkeurige merkeigen voorstellen, allemaal zonder Salesforce te verlaten. Meer informatie over Salesforce CPQ & Billing

BambooHR biedt een oplossing voor managers en werknemers, met werknemersprofielen, verlofaanvragen en -goedkeuringen, volgen van werving en kandidaten, en rapportage. Meer informatie over BambooHR

Het kandidatenvolgsysteem van iCIMS is gestroomlijnd, werkt in realtime en kan aan je meest uitdagende wervingsbehoeften voldoen. Het versnelt het wervingsproces en maakt het gemakkelijker om belangrijke kandidaten te bereiken en te beheren. Meer informatie over iCIMS Talent Cloud

Dayforce is een wereldwijd HCM-platform dat de werknemerservaring transformeert. Het integreert gegevens uit de gehele levenscyclus van medewerkers om betere besluitvorming op elk niveau mogelijk te maken. Meer informatie over Dayforce HCM

Duizenden succesvolle bedrijven gebruiken de intelligente begeleiding van het Greenhouse-platform voor het optimaliseren van hun aanwerving om toptalent te werven. Meer informatie over Greenhouse

JobDiva is een wereldleider in technologie voor talentacquisitie, talentbeheer en het volgen van kandidaten en wordt geleverd als een door AI aangedreven SaaS-oplossing voor de personeels- en wervingssector. Meer informatie over JobDiva

ADP Workforce Now is cloudgebaseerde software voor het beheer van menselijk kapitaal, talenten en secundaire arbeidsvoorwaarden die is ontworpen voor middelgrote bedrijven met 50 - 5000 werknemers. Meer informatie over ADP Workforce Now

Workday Human Capital Management is een uniforme HR-softwareoplossing die werving, talentbeheer, salarisadministratie, urenregistratie en meer combineert. Meer informatie over Workday HCM

JazzHR heeft als missie om het werven en aannemen van personeel eenvoudig, effectief en schaalbaar te maken. JazzHR vervangt verouderde wervingsprocessen zoals e-mail en spreadsheets door een intuïtief kandidatenvolgsysteem die recruiters en wervingsmanagers helpt een schaalbaar en effectief wervingsproces te creëren dat consequent resulteert in... Meer informatie over JazzHR

Met Oracle TBE cloudservice heb je moeiteloos toegang tot belangrijke werknemersgegevens en kun je de bedrijfsactiviteiten stroomlijnen met modules voor elk talentbeheerproces, van werving en prestatiebeheer tot leren en ontwikkeling. Meer informatie over Oracle Taleo Cloud

Freshteam is intuïtieve, gebruiksvriendelijke HR-software voor het inhuren en onboarden van toptalent en het beheren van personeelsgegevens, documenten en verlof - allemaal op één plek. Freshteam maakt deel uit van Freshworks, met producten zoals Freshdesk, Freshservice enz. met meer dan 150.000 bedrijven wereldwijd. Meer informatie over Freshteam

Recruitee is het toonaangevende wervingssoftwareplatform voor teams van elke omvang in Europa. Recruitee is ontworpen om je te helpen bij het starten van je werving, het opschalen van je praktijken en het leiden van je wervingsteam, van employer branding, het promoten van banen en het vinden van talent tot het volgen van sollicitanten. Meer informatie over Recruitee

Discuss.io is SaaS-software voor videoconferenties die is ontworpen om bedrijven te helpen met klanten te communiceren, live feedback te verzamelen, marktonderzoeksprocessen te beheren, interviews te houden en meer op een gecentraliseerd platform. Beheerders kunnen aanpasbare screeners maken om onderzoeksdeelnemers te werven. Meer informatie over Discuss.io

CEIPAL is een volledig schaalbaar, volledig geïntegreerd kandidatenvolgsysteem (ATS) dat helpt bij het snel identificeren van vacatures, direct zoeken en screenen van kandidaten en hen vervolgens moeiteloos plaatsen en digitaal onboarden. Het is ontworpen om betere waarde, superieure kandidaten en meer wervingen te leveren. Meer informatie over CEIPAL ATS

Factorial is krachtige HR-software waarmee kleine tot middelgrote bedrijven administratieve taken zoals documenten, feestdagen, afwezigheid en nog veel meer kunnen automatiseren. Je kunt op één plek de loonadministratie beheren en belangrijke documenten veilig opslaan, of zelfs flexibele vergoedingen en secundaire arbeidsvoorwaarden voor werknemers... Meer informatie over Factorial

niikiis is configureerbare alles-in-één software voor werknemerservaringen voor kleine en middelgrote bedrijven. Meer informatie over niikiis

AcquireTM is de ideale oplossing voor kleine en middelgrote bedrijven die een betaalbare, gebruiksvriendelijke webgebaseerde oplossing zoeken voor het volgen en in dienst nemen van kandidaten. AcquireTM is ontworpen voor HR en zakelijke recruiters. Het stelt hen in staat om een enkel platform te gebruiken om het volledige proces voor het volgen... Meer informatie over AcquireTM

De wervingssoftware van Workable brengt recruiters en wervingsteams sneller in de fase voor aanname. Als kandidaatvolgsysteem met extra's biedt het wereldwijde wervingsplatform verschillende manieren om gekwalificeerde kandidaten te vinden en betere manieren om ze te evalueren en te onboarden. Meer informatie over Workable

Oorwin is de thuisbasis van uitzend- en adviesbedrijven vanwege het gebruiksgemak en de eenvoud. Honderden bedrijven verspreid over de Verenigde Staten, het Verenigd Koninkrijk, Singapore en India vertrouwen op Oorwin om hun verkoop-, wervings- en HR-processen onder één dak te integreren. Meer informatie over Oorwin